投資金額
10-20 萬
成立時間
2011-01
品牌發(fā)源地
北京
所屬行業(yè)：母嬰兒童>嬰兒游泳
發(fā)展模式：經(jīng)銷、自由代理、單店特許
主營產(chǎn)品：魚樂貝貝嬰兒游泳
北京魚樂貝貝教育科技有限公司成立于2011年，一直專注于嬰幼兒游泳和水上教育事業(yè)的開發(fā)和研究，并在行業(yè)率先推出以“服務(wù)是最好的銷售”為核心理念的SOP標準化運營模式，打造了國內(nèi)第一個專業(yè)的適用于嬰幼兒水育行業(yè)的ERP管理平臺，和客戶平臺、HR管理平臺，并推出’成長階梯’系列網(wǎng)上早教產(chǎn)品，通過在線測評，專家指導(dǎo)，構(gòu)筑親子教育網(wǎng)絡(luò)平臺。于同年建立工廠，生產(chǎn)嬰幼兒游泳和水育相關(guān)設(shè)備及產(chǎn)品，每年為行業(yè)新增400家企業(yè)提供設(shè)備安裝及售后服務(wù)。
基于良好的口碑和廣泛的認可度，中央電視臺少兒頻道的“小小智慧樹”欄目組和北京電視臺的“健康第一線”欄目組，分別與“魚樂貝貝”合作并錄制節(jié)目，并在電視臺播出，在業(yè)內(nèi)引起了廣泛的關(guān)注，也進一步確立了“魚樂貝貝”品牌在業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位。
魚樂貝貝經(jīng)過多年的運營和積累，于2012年開始全國招商加盟，在全國范圍內(nèi)推廣魚樂貝貝經(jīng)營管理模式，利用信息管理平臺，遠程管理門店經(jīng)營中每一個細節(jié)。短短八個月時間，在北京市朝陽區(qū)、通州區(qū)、豐臺區(qū)、大興區(qū)、懷柔區(qū)、順義區(qū)、房山區(qū)、昌平區(qū)、外埠的廣東、福建、內(nèi)蒙古、黑龍江、吉林市、遼寧、河北、山西、山東、甘肅等地開設(shè)了50多家門店。
魚樂貝貝HR管理平臺：
一、員工分級制
讓員工積極快樂的工作，是魚樂貝貝HR管理體系的核心之一，我們的管理系統(tǒng)實行員工分級制，從band1到band10，每個級別對應(yīng)不同的工資和工作職責(zé)，調(diào)動員工的積極性，并提供廣闊的發(fā)展上升空間。
二、工資雙軌制
員工可以根據(jù)自身特點，分別走技術(shù)線和管理線，可以向?qū)I(yè)深度發(fā)展，也可以向廣度發(fā)展，工資由級別確定，但在這個體系中，資深技術(shù)員工有可能比她的主管工資要高，這樣使工資分配更加科學(xué)。
三、人員管理人性化
1）多獎勵少處罰
這個體系中除了考勤外，沒有處罰和扣款，只扣分，即使員工工作上出現(xiàn)錯誤，也會默認員工的本身意愿是好的，考核時用分值來量化員工的級別。
2）考核指標信息量化
考核6個月進行一次，所有考核指標均為電腦系統(tǒng)量化，如：考勤、滿意度、部門流失率等。給予優(yōu)秀員工以提升機會。晉升快的員工將在一年內(nèi)晉升二次，對于晉升慢的員工，將會在工作滿一年后，統(tǒng)一晉升一級。晉升后的員工，均在工資上有具體體現(xiàn)。
3）激勵式獎金發(fā)放
初級員工至初級主管工作滿一年年底將多發(fā)放一個月薪水作為獎金，在次年7月發(fā)放；中級主管以上員工年底多發(fā)放兩月薪水作為獎金，在次年7月發(fā)放。在魚樂貝貝工作滿三年，公司將統(tǒng)一發(fā)放一筆感謝金，金額10000～30000不等。同時可晉升為魚樂貝貝的家族人員，魚樂貝貝家族成員的良好待遇,每年參與公司營利分紅10%。
4）新增功能：考試系統(tǒng)
客戶可以根據(jù)不同階段的員工需求選擇不同的考試題庫，如果轉(zhuǎn)正考試、晉級考試、知識技能考試等，考試系統(tǒng)會隨機在題庫中抽取50道題目進行考試，考試完畢直接計算考試成績，并永久保存，使整個HR體系更加數(shù)據(jù)化、客觀化。
四、“績效管理”模塊
全面評估員工，通過“客戶滿意度”、“日?？记凇?、“團隊人員流失率”等項目對員工進行考核，調(diào)動員工的工作積極性。
五、”考試系統(tǒng)”模塊
客戶可以根據(jù)不同階段的員工需求選擇不同的考試題庫，如轉(zhuǎn)正考試、晉級考試、知識技能考試等，考試系統(tǒng)會隨機在題庫中抽取50道題目進行考試，考試完畢直接計算考試成績，并永久保存，使整個HR體系更加數(shù)據(jù)化、客觀化。
通過考試系統(tǒng)，可定期對員工的專業(yè)素養(yǎng)進行考查，并與員工級別掛鉤，提高員工的整體素質(zhì)。
六、”經(jīng)驗分享”模塊
“經(jīng)驗分享”模塊：由系統(tǒng)匯總各門店近年來在實際工作中積累的管理經(jīng)驗及實戰(zhàn)經(jīng)驗，結(jié)合理論知識進行分享并持續(xù)更新。自主研發(fā)HR管理平臺，使員工自主、快樂、長期留在企業(yè)工作。
魚樂貝貝人力資源管理系統(tǒng)，是基于當前服務(wù)行業(yè)招聘難、招聘到員工留不住的特點，通過對員工進行科學(xué)化的管理。實行“員工分級制”、“工資雙軌制”，實現(xiàn)了管理人性化、數(shù)據(jù)化。主要模塊包含“績效管理”，“工資管理”，“經(jīng)驗分享”，“考試系統(tǒng)”等。
1、店面選址
1）魚樂貝貝對選址進行專業(yè)指導(dǎo)
2）魚樂貝貝品牌指導(dǎo)專家對開店選址給與專業(yè)的審核并進行相關(guān)指導(dǎo)。
2、開業(yè)籌備
1）魚樂貝貝全面導(dǎo)入直營中心籌備過程中所積累的模式。
2）魚樂貝貝派出精英團隊全面實施開業(yè)籌備過程。
3）魚樂貝貝根據(jù)細化到天的開業(yè)籌備計劃，魚樂貝貝總部全力配合計劃實施。
3、店面設(shè)計與施工支持
1）功能規(guī)劃與裝修設(shè)計，魚樂貝貝根據(jù)物業(yè)實際情況，科學(xué)規(guī)劃設(shè)計，全面導(dǎo)入魚樂貝貝中心專業(yè)設(shè)計規(guī)范要求。
2）施工過程指導(dǎo)，魚樂貝貝加盟商在裝修過程中，可全程提供工程材料、設(shè)備采購與安裝指導(dǎo)，并對施工全程跟蹤指導(dǎo)支持。
4、采購支持
1）魚樂貝貝擁有全國采購渠道，可協(xié)助加盟商采購一流專業(yè)設(shè)備及數(shù)百種專業(yè)用品，降低加盟商自行采購成本。
5、VI系統(tǒng)導(dǎo)入
1）魚樂貝貝協(xié)助加盟商嚴格按照魚樂貝貝的VI設(shè)計規(guī)范進行內(nèi)外布置，確保VI系統(tǒng)方面的一致性。
6、營銷策劃與指導(dǎo)
1）市場調(diào)查與產(chǎn)品定價，魚樂貝貝協(xié)助加盟商結(jié)合其所在城市制定合理的產(chǎn)品定價區(qū)間。
2）營銷推廣活動策劃與實施，包括開業(yè)市場推廣活動策劃、年度營銷計劃制定、大型營銷活動策劃與協(xié)助實施、平面宣傳品設(shè)計、營銷管理流程導(dǎo)入。
7、培訓(xùn)支持
1）學(xué)員培訓(xùn)，魚樂貝貝崗前培訓(xùn)根據(jù)加盟店各崗位的任職要求，進行崗位培訓(xùn)。
2）負責(zé)人培訓(xùn)，魚樂貝貝對加盟店負責(zé)人培訓(xùn)，既包括專業(yè)培訓(xùn)，也包括涉及營業(yè)各層面的管理培訓(xùn)。
8、信息管理
1）魚樂貝貝管理系統(tǒng)的安裝和使用培訓(xùn)，
2）魚樂貝貝管理系統(tǒng)升級、維護管理。
9、日常運營指導(dǎo)
1）專業(yè)化日常運營管理模式導(dǎo)入，魚樂貝貝提供日常運營管理手冊，通過全方位培訓(xùn)讓加盟商熟知日常管理模式。
2）營運指導(dǎo)，若需求，魚樂貝貝總部會根據(jù)需要安排專業(yè)團隊到加盟店進行延伸培訓(xùn)以及市場運營支持。
1、投資咨詢：投資者以電話、傳真、網(wǎng)上留言等方式向總部專業(yè)的投資顧問咨詢相關(guān)合作事項，索取有關(guān)資料。
2、實地考察：投資者到總部所在地進行項目考察，并與總部工作人員進行業(yè)務(wù)交流。
3、資格審核：總部對投資者進行審核。確認投資者的合作資格。
4、簽訂合同：雙方確認考察結(jié)果無爭議，正式簽訂合同。
5、繳納費用：投資者按所選擇的投資類型向總部交納相關(guān)的費用。
6、總部培訓(xùn)：總部安排投資者進行技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后頒發(fā)授權(quán)銅牌。
7、店面裝修：總部為加盟者提供裝修指導(dǎo)，與設(shè)計指導(dǎo)。
8、開業(yè)：總部持續(xù)關(guān)注加盟者的經(jīng)營情況，并給予經(jīng)營指導(dǎo)與幫助。
一、基本單店投資額10-20萬元；
二、店鋪面積200平方米以上；
三、加盟商身份要求：具有一定經(jīng)濟實力和經(jīng)營能力的法人單位或個體，對嬰幼兒游泳和水育等知識有基本的了解；
四、愿意參加總部的培訓(xùn)，并接受管理；
五、須具備長期合作意愿，愿意全身心的投入到加盟中心的經(jīng)營管理并努力維護優(yōu)勝教育良好的品牌形象；
六、有一定的企業(yè)運作和管理經(jīng)驗；
七、意向城市經(jīng)濟發(fā)展、投資環(huán)境良好；具有市場潛力和發(fā)展前景。
魚樂貝貝嬰兒游泳加盟開店簡單，作為行業(yè)中的佼佼者，在很多方面都有突出的優(yōu)勢，費用合理，并且這個品牌的產(chǎn)品設(shè)計是非常創(chuàng)立的，得到了很多人們的支持與歡迎。魚樂貝貝嬰兒游泳擁有著更加明朗的品牌前景，這么的項目值得加盟，該品牌憑借自己的努力和創(chuàng)立占據(jù)著很大的市場份額，也讓自己品牌的形象得到消費者美譽支持。[查看詳情]
近幾年，周圍開嬰兒游泳館的人是越來越多了，而魚樂貝貝嬰兒游泳館就是一個比較出名的品牌，現(xiàn)如今全國已經(jīng)有1000多家門店，那么魚樂貝貝嬰兒游泳館受加盟商親睞的原因是什么？[查看詳情]
嬰兒游泳已經(jīng)是放下非常受歡迎的早教類型之一，寶寶既能鍛煉身體也樂在其中，家長交口稱贊，加盟價值凸顯。那么投資開一家魚樂貝貝嬰兒游泳館要多少預(yù)算？費用明細？[查看詳情]
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